STAR no firmará ningún acuerdo que ningunee a las empleadas y empleados públicos

El Sindicato STAR, como Sindicato representativo en la Administración riojana en todos sus ámbitos y con presencia en la Mesa General de Negociación, presenta una propuesta de mejora a la Administración en relación a la recuperación de derechos en el sector público, valorando que STAR no  podrá apoyar ningún acuerdo en Mesa General  que no enmarque la recuperación de derechos de manera global y a corto plazo.

STAR lanza una propuesta firme  por la conciliación y protección de situaciones de violencia de género y otras situaciones en el sector público. STAR insta a la Administración Riojana a revisar y actualizar medidas para favorecer la corresponsabilidad y la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de los trabajadores y trabajadoras del sector público riojano, así como la puesta en marcha de mecanismos de protección en casos de violencia de género y diferentes tipos de acoso en el ámbito laboral.

STAR recuerda que los trabajadores y trabajadoras del sector público riojano están esperando a que la medida anunciada por el Gobierno de La Rioja de equiparar los permisos de maternidad y paternidad en la Administración Pública se comiencen a aplicar, al mismo tiempo que las trabajadoras del SERIS deben ver ampliado su permiso de maternidad, en concordancia con los demás ámbitos de la Administración Pública Riojana.

Como viene siendo habitual y con el fin de facilitar la cumplimentación o comprobación de la Declaración de la Renta y del Patrimonio correspondiente al ejercicio 2017, ponemos a disposición de todos los interesados este servicio con personal cualificado, al objeto de poder realizar estos trámites.
Este servicio estará disponible entre el 4 de abril y el 2 de julio.
Para acceder al mismo, se deberá solicitar cita con carácter previo  en nuestras oficinas y que se podrá hacer también por teléfono al 941 262024.

STAR no aprueba la Oferta de Procesos de Estabilización de Empleo para personal docente y personal del Servicio Riojano de Salud, considerando ésta una consecuencia de un Acuerdo firmado a nivel nacional que pretende la reducción de la tasa de temporalidad sin contemplar en el mismo cómo hacerlo y las consecuencias del procedimie...nto, así como por la falta de compromiso y escasa negociación concurrida con carácter previo en las correspondientes Mesas Sectoriales en la Administración riojana.

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