La Comisión Paritaria de Interpretación y Seguimiento del Acuerdo para el Personal del SERIS, se ha aprobado la distribución de la jornada del año 2023 para los trabajadores del SERIS, quedando de la siguiente manera:

Los días de trabajo son 223, resultado de deducir los 365 días naturales del año los siguientes:

  • 103 días sábados y domingos.
  • 12 fiestas nacionales, incluidas las autonómicas.
  • 2 por fiestas locales.
  • 1 fiesta de la Consejería.
  • 22 días de vacaciones.
  • 2 días por el 24 y 31 de diciembre.
  • 6 días de libre disposición.

Resultan 223 días laborales X 7h, quedando una jornada de 1561h.

Dado que 24 y 31 caen en domingo, se podrán disfrutar 2 días de libre disposición en 2023.

1561h- 42 (6 días libre disposición)-14 (24 y 25) = 1505 h

A esta jornada queda restar las 27 horas de las fiestas patronales.

1505h – 27h (patronales) = 1478h de jornada neta

En cuanto a la jornada complementaria obligatoria del año 2023 queda en 662 horas

Ver hoja informativa completa que incluye la ponderacion del horario nocturno.

STAR ha insistido en la necesidad de seguir avanzando en la equiparación de derechos por lo que debe darse un paso firme en la actual negociación del SOLAPE y otras reivindicaciones como la jornada de verano.

Breve

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