Publicado hoy en el Boletín Oficial de La Rioja: 

- Resolución  por la que se convocan pruebas selectivas para la provisión de plazas vacantes del Cuerpo Subalterno de Administración General .

- Resolución  por laque se convocan pruebas selectivas para la provisión por el sistema de promoción horizontal de plazas vacantes del Cuerpo Subalterno de Administración General.

Plazo de presentación de instancias: del 19 de noviembre al 9 de diciembre

Solicitud via telemática. Consultános cualquier duda que tengas al respecto.

Se publica adjudicación definitiva, así como la fecha de toma de posesión de las personas adjudicatarias de plaza  del concurso de traslados a plazas básicas vacantes en el Servicio Riojano de Salud por la que se resuelve la adjudicación definitiva del concurso de traslados a plazas básicas vacantes en el Servicio Riojano de Salud de las siguientes categorias: Terapeuta Ocupacional , Pinche , Auxiliar de la Función Administrativa, Administrativo, TCAE, Celador.

A continuación puedes ver la información detalllada de cada categoría:

Resolución de 14 de noviembre de 2016, de la Dirección General de Función Pública, por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas para la provisión de plazas laborales de la Administración General de la Comunidad Autónoma de La Rioja, correspondientes a la categoría profesional de Operario y se corrige un error material de la resolución de 14 de octubre de 2016, de la Dirección General de Función Pública.

Fecha primer ejercicio: 21 de Enero de 2017 a las 18.00 horas en el IES La Laboral.

Se ha publicado hoy el listado provisional de admitidos y no  admitidos para la convocatoria EIR del año 2016.

Los aspirantes deben comprobar la exactitud de los datos que contienen las relaciones y, en caso necesario, presentar, en el plazo de DIEZ días naturales (contados a partir del siguiente al de la exhibición de las Listas), la oportuna reclamación, utilizando para ello el modelo que se les facilitará en los lugares donde se exhiben las listas.

Resolución de 8 de noviembre de 2016, de la Dirección General de Función Pública, por la que se hace pública la relación definitiva de aspirantes admitidos y excluidos a las pruebas selectivas, y distribución de los opositores para la realización del primer ejercicio  para la provisión de plazas laborales de la administración general de la Comunidad Autónoma de La Rioja, correspondientes a la categoría profesional de Operario Especializado (Retenes)

El pasado miércoles 9 de noviembre se ha publicado en el Boletín Oficial de La Rioja ,  el Decreto aprobado por el Gobierno de La Rioja, en el que se recogen los siguientes cambios: se  modifica la denominación de las categorías de ATS /DUE  y Axiliar de Enfermería, se crea una nueva categoría de Enfermero/a especialista, y se declaran a extinguir las antiguas denominaciones. No obstante STAR sigue reivindicando otras cuestiones que van más allá del cambio de denominación . Sigue leyendo para ver toda la información:.

Acción Social.- se publica la Orden 9/2016, de 4 de noviembre, de la Consejería de Administración Pública y Hacienda, por la que se establecen las bases y se inicia el procedimiento para la concesión de ayudas sociales y al estudio para el curso académico 2016/2017.

  • Plazo de presentación de solicitudes: del 10 al 30 de noviembre de 2016 (ambos incluidos)
  • La tramitación es con carácter general TELEMÁTICA.- si tienes dudas, puedes consultarnos en nuestra sede  de Duquesa de la Victoria, 65 (bajo) LOGROÑO  - 941 262024

Ver convocatoria en el Boletín Oficial de La Rioja

Comienza el plazo de solicitud para el concurso de traslados concurso de traslados para la provisión de plazas vacantes entre funcionarios de los cuerpos  docentes. 

El plazo de presentación de solicitudes y documentos será el comprendido entre los días 8 y 28 de noviembre de 2016, ambos incluidos.

STAR insta a la Administración riojana en todos sus ámbitos a que solicite al Gobierno central la supresión de la tasa de reposición, con el fin de que la Oferta de Empleo Público de 2017 asegure una cobertura de las plazas vacantes existentes al mismo tiempo que se iría reduciendo la alta tasa de interinidad existente.

Breve

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