Se publica en el BOR la relación de candidatos admitidos y excluidos, la composición del tribunal y el lugar, fecha y hora del proceso para la creación de una bolsa ordenada de trabajo para el puesto de Director de Biblioteca Pública y Archivo Municipal, Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Media, Grupo A-Subgrupo A2.

Fecha, hora y lugar:

  • El 16 de abril de 2024, a las 10:00 horas en la sala de usos múltiples de la Casa de Cultura de Arnedo calle Santiago Milla 18, 1ª Planta; CP 26580 Arnedo (La Rioja).

Bases de la convocatoria

E054/22- Subalterno

Fecha, hora y lugar de celebración del ejercicio:

  • El 13 de abril a las 18:00 horas en el IES Cosme Garcia

E055/22- Telefonista:

Fecha, hora y lugar de celebración del ejercicio:

  • El 20 de abril a las 10:00 horas en el IES Cosme Garcia

Se ha publicado en el Boletín Oficial de Aragón el listado definitivo de admitidos  y excluidos asi como la valoración provisional de méritos para la formación de la lista de empleo temporal de:

Plazo de reclamación: del 15 al 26 de abril.

El modelo de reclamación se puede consultar en el siguiente enlace:

Se pueden consultar los citados listados para:

 

Con fecha 10 de abril se ha publicado en el Boletín Oficial de La Rioja la Resolución del procedimiento de integración en la categoría de Técnico Auxiliar de Farmacia del Servicio Riojano de Salud.

  • Podrá integrarse el personal TCAE estatutario fijo y el personal estatutario temporal que desempeñe las funciones propias de Técnico de Farmacia y posea la titulación  exigida para la categoría a fecha 22 de octubre del 2022.
  • El personal estatutario fijo podrá solicitar la integración mediante la presentación del Anexo III de la Resolución desde el 11 de abril al 10 mayo del 2024.
  • El personal estatutario temporal deberá presentar en registro electrónico la titulación exigida en el plazo del 11 al 24 de abril.

ver enlace

  • El personal fijo que no opte a la integración podrá mantener su puesto en el Servicio de Farmacia hasta que lo abandone de forma voluntaria.

Se publica ene l BOR, la convocatoria para la contratación con carácter indefinido y en régimen de Derecho Laboral, de un Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (Ciclo de Grado Medio), Técnico Auxiliar de Clínica-FP de Primer Grado-Rama Sanitaria, y  de un/a Graduado/a en Enfermería o equivalente para el Servicio de Medicina Nuclear.

Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería

Bases de la convocatoria

Requisitos:

  • Estar en posesión del título Técnico/a en Cuidados Auxiliares de Enfermería (Ciclo de Grado Medio), Técnico Auxiliar de Clínica-FP de Primer Grado-Rama Sanitaria

Se presentaran telemáticamente en la siguiente dirección de correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Graduado/a en Enfermería o equivalente

Bases de la convocatoria

Requisitos:

  • Estar en posesión del título de Graduado/a en Enfermería o equivalente.
  • Estar en posesión del título de Operador de instalaciones radioactivas con licencia en vigor aplicada a medicina nuclear.

Se presentaran telemáticamente en la siguiente dirección de correo Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Hoy  8 de abril se publica en el BOR Resolución por la que se nombra personal estatutario fijo y se asignan plazas de la categoría Técnico/a Especialista en Anatomía Patológica, en el Servicio Riojano de Salud, correspondientes a las Ofertas de Empleo Público Estabilización Ley 20/21 de 28 de Diciembre.

  • La toma de posesión deberá realizarse en el plazo de un mes a partir de mañana.
  • El destino tendrá carácter definitivo.

Si tienes alguna duda en cuanto a la toma de posesión, solicitud de excedencia, ceses,…consulta a STAR.

VER ENLACE

 

Se publica en la página web del Ministerio de Justicia el Acuerdo del tribunal calificador único por el que se publican las plantillas definitivas de respuestas del Cuerpo de Gestión P.A  (concurso-oposición), de los ejercicios celebrados el pasado día 2 de marzo de 2024, derivado de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público.

Acuerdo de publicación de plantilla definitiva

Recibidas las alegaciones presentadas por los aspirantes a las plantillas provisionales de respuestas de los ejercicios celebrado el pasado día 2 de marzo, este Tribunal ha decidido:

  • Del primer ejercicio: anular la pregunta 56 del modelo A (pregunta 54 del modelo B), pregunta 60 del modelo A (pregunta del 80 modelo B), la pregunta 81 del modelo A (pregunta 29 del modelo B) y la pregunta 86 del modelo A (pregunta 34 del modelo B), que son sustituidas por las preguntas de reserva 101 a 104, al haberse estimado las alegaciones presentadas por los interesados.
  • Del segundo ejercicio: anular la pregunta 113 del modelo A (pregunta 114 del modelo B), sustituida por la correspondiente pregunta de reserva (pregunta 125 en ambos modelos), al haberse estimado las alegaciones presentadas.
  • Del tercer ejercicio, anular la pregunta 3, al haberse estimado las alegaciones presentadas por los interesados, de manera que la puntuación máxima de este ejercicio será de 22.5 puntos.

Criterios de valoración de las preguntas del tercer ejercicio, hasta el máximo de 2.5 puntos por cada pregunta:

  • 2: nivel de conocimientos del aspirante
  • 0.5: claridad y orden de ideas, calidad de expresión escrita, forma de presentación

Se publica en el tablón virtual de la página del Gobierno de La Rioja la nueva relación de personas y  la relación definitiva de valoración de méritos de los  procesos selectivos de estabilización derivados de las disposiciones adicionales 6ª y 8ª de la Ley 20/2021, de 28 de noviembre, convocados por Resolución 1912/2022, de 28 de diciembre de la Consejería de Hacienda y Administración Pública de los siguientes procesos selectivos:

Relación definitiva de valoración de méritos:

 Nueva relación de personas que han superado el procesos selectivo: